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Mission

Notre objectif est d'être reconnu comme un groupe international important dans la recherche pharmaceutique, capable de développer et de commercialiser des médicaments novateurs destinés à améliorer la qualité de la vie des patients.

 

Nous maintenons notre esprit d’équipe entrepreneurial de haute qualité, grâce à notre expertise scientifique, notre esprit collaboratif et notre goût pour les challenges à relever.

 

Notre objectif est de combiner le respect des objectifs fixés avec l’intégrité, fonctionnant d'une manière socialement et écologiquement responsable.

 

VALEURS

Par son projet d’entreprise, CHIESI S.A. veut affirmer à la fois son image en interne et en externe.


Transparence, Service Client, Intégrité, Excellence, Respect des Individus et Esprit d’Equipe sont les 6 valeurs qui constituent les racines de sa nouvelle culture d’entreprise.

Sur la base de ces valeurs, une véritable politique de ressources humaines a été décidée, ouverte sur le développement de l’ensemble des collaborateurs et la recherche de l’excellence.

CHIESI S.A. souhaite maintenir le niveau de compétences de ses collaborateurs au regard du marché mais aussi leur donner l’opportunité de développer leurs talents professionnels.

Dans cet esprit, des entretiens annuels ont été formalisés pour que chacun puisse identifier sa contribution individuelle aux objectifs de l’entreprise et exprimer ses projets d’évolution professionnelle.

 

 

Transparence

 

Le souci de « transparence » signifie qu'il n'y a pas d'empire à l'intérieur ni à l'extérieur de la société. A l'intérieur, les collaborateurs travaillent en partageant l'information dont ils disposent. Vers l'extérieur, CHIESI S.A entend donner le maximum d'informations sur ses structures, ses objectifs, sa façon de développer les produits…

 

 

Service Client

 

L’entreprise doit satisfaire tous ses interlocuteurs.

 

 

Intégrité

 

« L'intégrité » doit être prioritaire, dans l'industrie pharmaceutique plus qu'ailleurs.
Elle est indispensable en interne pour nos collaborateurs.

En externe elle se traduit par le plus strict respect de la loi qui régit la santé publique.

 

 

Excellence

 

La « recherche d’excellence » signifie premièrement, faire prendre conscience aux clients des efforts fournis par chacun des collaborateurs et deuxièmement les amener à situer l’entreprise parmi les partenaires privilégiés en terme d’information et de service.

 

 

Respect de individus

 

Chez CHIESI S.A, les collaborateurs représentent une valeur intrinsèque importante.

Ils doivent être reconnus comme des acteurs fondamentaux et pouvoir se développer au sein de l'entreprise.

Cela demande une gestion des ressources humaines plus complexe mais plus valorisante pour chacun.

Cette valeur concerne également les éléments extérieurs à l’entreprise et plus particulièrement les patients traités par nos médicaments.

 

 

Esprit d’équipe

 

Personne dans un laboratoire ne peut, aujourd’hui, maîtriser à lui seul un processus pharmaceutique devenu bien trop complexe.

Les différents départements doivent donc s’accorder et travailler ensemble.
C’est pourquoi « l’esprit d’équipe » reste une valeur primordiale aujourd’hui pour CHIESI S.A.